Efterlängtad kunskapssatsning inom funktionshinderområdet
Nu blir det påfyllning för alla, och cheferna får dessutom konkreta verktyg för att leda lärandet, berättar projektledare Elisabeth Högberg och produktionsledare My Erdfelt på Kommunförbundet Västernorrland, som ansvarar för Yrkesresan Funktionshinder för utförare.
Projektledare Elisabeth Högberg och produktionsledare My Erdfelt.
Vad händer inom Yrkesresan Funk just nu?
Inom Yrkesresan Funktionshinder för utförare producerar vi kurser parallellt den här hösten – både för medarbetare och för chefer.
I höst har vi också påbörjat planeringen av den femte Yrkesresan, som heter Yrkesresan Funktionshinder myndighetsutövning. Även den ska utvecklas av Kommunförbundet Västernorrland, så vi rekryterar just nu en produktionsledare för det.
Berätta om chefsinnehållet!
Vi producerar en kurs i att leda lärande och utveckling. Kursen kommer bland annat att handla om utvecklande lärmiljö, som är en förutsättning för att kunna arbeta evidensbaserat. Den innehåller också konkreta verktyg för utvecklingsinriktat ledarskap samt goda exempel från kommuner.
Vi ska även anpassa kurserna i bassteget till chefer, så att de kan fylla på med kunskaper utifrån sin roll.
En viktig roll för cheferna är att stödja medarbetare i genomförandet av Yrkesresan och att använda den nya kunskapen i det dagliga arbetet. Därför vill vi stärka ledarskapet med konkreta verktyg för detta viktiga ansvar.
Vad handlar medarbetarkursen om?
För medarbetare produceras den tredje kursen i bas-steget: Funktionsnedsättningar och vanliga konsekvenser. Vi är så glada över den mix av kompetens och erfarenhet som finns i arbetsgruppen som tar fram innehållet i denna kurs!
Kursen lär ut hur olika funktionsnedsättningar kan påverka möjligheten att vara delaktig i olika aktiviteter och i samhället. Arbetet handlar om att skapa förutsättningar för ett aktivt och meningsfullt liv utifrån personens behov och önskemål. Kursen innehåller även ett avsnitt om hälsa.
Vad är roligast i ert arbete?
Det är att intresset för Yrkesresan bland landets kommuner och RSS:er är så stort! Ibland känns det svårt att få tiden att räcka till allt vi vill uppnå, men det är så inspirerande att fånga upp de utmaningar som finns ute i kommunerna, och bidra med ett bra innehåll och stöd genom Yrkesresans kurser.
Satsningen på kunskap för socialtjänstens medarbetare är efterlängtad – och extra viktigt när vi ska ställa om till en ny socialtjänstlag.